Riester Rente Auszahlung

Die Riester-Rente

Eine Einmalzahlung ist dann ebenfalls möglich. Ist Riester auch für Geringverdiener für die Altersvorsorge interessant? Ist die Auszahlungsphase der Riester-Rente aufschiebbar? Eine Riester-Rente steht kurz vor der Auszahlung. Der Kunde sollte sich dann die Auszahlung bereits bei Vertragsabschluss überlegen.

Riester-Rente: Das müssen Sie wissen

musst du deinen Job kündigen: Eine Beendigung der Riester-Rente hat jedoch weit reichende Auswirkungen, denn wenn Sie den Riester-Vertrag beenden - sei es in der Sparphase oder in der Ausschüttungsphase - gibt es eine so genannte "schädliche Nutzung" mit beträchtlichen Nachteilen. Wird die Riester-Rente gekündigt, müssen Sie die Zuschüsse in voller Höhe erstatten. Das bis zur Beendigung in den Arbeitsvertrag eingezahlte Entgelt - dies betrifft sowohl Ihr Grundgeld als auch das Kindergeld - wird aus dem Vertragsbestand genommen und an den Bund zurückgegeben.

Dadurch gehen die Boni ohne jegliche Möglichkeit der Stornierung unter! Insbesondere einkommensstarke Single kommen von den steuerlichen Vorteilen einer Riester-Rente wesentlich stärker als von den Zuschüssen. Auf die Einkommenssteuererklärung können bis zu 1.100 EUR pro Jahr - abzüglich der Freibeträge - als Steuergutschrift angerechnet werden. Wird die Riester-Rente gekündigt, müssen diese Steuervergünstigungen erstattet werden.

Da sie nicht in den Versicherungsvertrag, sondern über Ihre Steuermeldung auf Ihr Bankkonto eingezahlt wurden, können Sie nicht einmal den vollen Betrag Ihrer selbst gezahlten Prämien aus Ihrem Riestervertrag beziehen, da Ihnen das Finanzamt immer noch die Daumen drückt. Sie wissen nicht nur nicht, welche Einlagen Sie eingezahlt haben (siehe Steuervorteile), Sie bekommen auch nicht den vollen Betrag der erzielten Einkünfte - zum Beispiel aus Kapitalzuwachs -, sondern Sie müssen diese mit Ihrem persönlichen Satz besteuern.

Wenn Sie Ihre Riester-Rente beenden wollen, weil Sie die monatlichen Belastungen nicht mehr tragen können, gibt es eine Variante, die Ihnen die Freibeträge und steuerlichen Vorteile nicht vorenthält: Es ist nicht schädlich, wenn Sie eine Prämienbefreiung für Ihre Riester-Rente einräumen. Der Altersversorgungsvertrag kann dann ausgesetzt werden, d.h. Sie können kein weiteres Kapital mehr einbezahlen, aber der Versicherungsvertrag behält aufgrund der Beitragsbefreiung seine Gültigkeit.

Natürlich bekommen Sie dann keine Zuschüsse, müssen aber - anders als bei einer Stornierung Ihrer Riester-Rente - keine bereits gewährten Leistungen erstatten. Hinweis zur Riester-Terminierung: Im Gegensatz zur Beendigung Ihrer Riester-Rente können Sie diese Möglichkeit auch nutzen, um Ihre Riester-Rente zu einem späteren Zeitpunkt wiederzubeleben. Falls Sie Ihrem Riestervertrag Geld entziehen wollen, ist es leicht möglich, wenn der Auftrag auch nicht subventioniertes Geld enthält.

Wenn Sie über die Jahre neben dem Mindesteigenanteil zusätzliches Einkommen in die Riester-Versicherung einbezahlt haben, kann dieses ausbezahlt werden, wenn Sie die Riester-Rente ohne schädlichen Nutzen auflösen. Der Riester-Vertrag hat ein Habensaldo von EUR 24.000. Aus den Zuschüssen und Abgaben, die Sie für den Erhalt der Zuschüsse zahlen mussten, ergeben sich EUR 19.000.

sind Ihre freiwillige Einlagen - und können durch Kapitalbezug zu jeder Zeit storniert werden. Achtung: Die im nicht subventionierten Vermögen enthaltene Einkünfte sind im Jahr der Auszahlung vollständig steuerpflichtig, wenn Sie die Riester-Rente auflösen! Hinweis zur Riester-Terminierung: Gern erstellen wir Ihnen ein individuelles Preisangebot für eine wesentlich günstigere Riester-Rente.

Übrigens ist es Ihnen nicht möglich, Ihre Riester-Versicherung zu Lebenszeiten auf eine andere Personen zu transferieren - dies ist nur mit einer Riester-Kündigung und den oben genannten Konsequenzen möglich. Und wenn der Riester-Retter abkratzt? Müssen Sie sich um den Besitz von jemandem sorgen, der einen Riestervertrag hat, stellen sich natürlich die Fragen, was mit dem Versicherungsvertrag geschehen soll und ob Sie die Riester-Rente stornieren können:

Sie wollen den Riester-Vertrag auflösen oder das Geld anders nutzen? Aber auch hier wäre die Beendigung die schlimmste Entscheidung, denn auch im Falle des Todes gäbe es noch eine schädigende Nutzung. Zur Vermeidung können die Ehepartner das Restguthaben aus dem Riester-Vertrag des Erblassers in den eigenen Arbeitsvertrag umbuchen. Dies kann ein bestehender oder ein neuer Kontrakt sein.

Die Freibeträge und Steuervergünstigungen müssen in beiden Fällen nicht erstattet werden. Wenn die Riester-Rente in Rentenversicherungsform vorliegt, gibt es weitere Möglichkeiten, eine schädigende Nutzung zu unterlassen. Wurde beispielsweise eine Hinterbliebenenrente zugesagt, kann die zugesagte Rente an die Hinterbliebenen gezahlt werden, ohne dass die Freibeträge und Steuervergünstigungen erstattet werden.

Bei Zahlung an eine gemeinsame Erbin vom Ehepartner und den Nachkommen kann das Guthaben ohne schädlichen Gebrauch auf den Ehepartner übergehen, auch wenn die Nachkommen eine angemessene Entschädigung erhalten. Wenn ich in Rente gehe, muss ich ins Ausland gehen - muss ich die Riester-Rente stornieren, wenn Sie Ihre finanzierten Wohnungen abtreten?

Aber wenn Sie Ihren Ruhestand und Ihre Riester-Rente unter der Sonneneinstrahlung Floridas geniessen und schließlich ins Ausland umziehen, ist das anders. Dabei wird von einer schädlichen Nutzung ausgegangen und Sie müssen die eingeräumten Leistungen zurückerstatten. Hinweis zur Riester-Terminierung: Statt einer Kündigungsfrist kann der fällige Tilgungsbetrag - ggf. auch über den Beginn der Pensionierung hinaus - gestundet werden.

Besser ist es immer, die Tilgung aufzuschieben und den laufenden Betrieb aufrechtzuerhalten, als die Riester-Rente zu beenden. Weil die Beendigung der Riester-Rente nicht mehr umkehrbar ist - Freibeträge und steuerliche Vorteile gehen definitiv ein. Wird eine Riester-Rente gekündigt, ergibt sich immer die Kündigungsfrage.

Die Kündigungsfristen für die Riester-Rente können je nach Versorger sehr stark variieren. Die Kündigungsfristen erfahren Sie am besten in den Vertragsunterlagen: Dort ist die Kündigungsfristen für Ihre Riester-Rente in der Regel ausdrücklich festgelegt. und senkt die Sozialversicherungsbeiträge. Nachteile sind die steuerliche Belastung im hohen Lebensalter und die Pflicht zur Beitragszahlung an die gesetzliche Krankenversicherung - außerdem führt die Senkung der Sozialversicherungsbeiträge zu niedrigeren Leistungen, zum Beispiel bei Arbeitslosenunterstützung oder gesetzlicher Rente.

Es ist als Steuermodell für Hochverdiener besonders attraktiv, unterliegt aber zugleich auch vielen Einschränkungen - zum Beispiel ist es nicht kündbar, das Vermögen kann nicht ausgezahlt werden und es gibt nur einen Überlebensschutz mit einer Zusatzvereinbarung. Die Rürup-Rente wird von vielen als zu einschränkend empfunden, aber das Potenzial für Steuerersparnisse sollte nicht völlig außer Acht gelassen werden.

In der Sparphase wird sie nicht durch Freibeträge oder steuerliche Vergünstigungen unterstützt, dafür ist aber auch das Einkommen im hohen Lebensalter einer niedrigeren Steuerlast ausgesetzt. Zudem ist die PKV wesentlich flexibeler als staatliche Fördermodelle - so sind Kapitalbezüge - auch Teilbezüge - zu jeder Zeit möglich, und Sie haben die Auswahl zwischen einer lebenslänglichen Rente und einer Alterskapitalabfindung.

Andernfalls ist die Fondgebundene Pensionsversicherung oft die beste Lösung.

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